Regional Sales Manager

이러한 목표를 함께 이루고자 합니다:

At Tridge, you will join a multicultural and diverse team of ambitious, caring, and results-driven individuals, all with one shared mission of empowering tomorrow. We currently have more than 300 staff working across more than 70 countries, helping to pioneer and transform the global food supply chain through data-driven solutions.

 이러한 업무를 수행합니다:

• Tridge의 성장을 위해 성공적인 Global Region 진출과 성장을 위한 영업 전략과 이니셔티브를 개발하고 실행합니다.
• Global Region 진출과 성장에 필요한 글로벌 팀을 구성하고, 팀 멤버들을 관리합니다. 
• Global Market의 특성과 동향을 분석하고, 해당 시장 내에서 전략적 협력 관계를 구축해 세일즈를 극대화 합니다. 
• 마케팅/프로덕트 등 유관 조직과 협력하여 가치 있는 통찰력과 피드백을 제공합니다.
• 신생 산업 동향 및 경쟁사 활동을 파악하고 평가하여 Tridge 비즈니스에 대한 잠재적 기회와 위협에 대해 경영진에게 인사이트를 제공합니다.
• Tridge와 장기적 협력 관계를 구축할 수 있는 정부 기관, 협회, 파트너십 및 리셀러 개발 계획을 주도합니다.

 이러한 역량과 경험이 있는 분들을 찾습니다:

• 7년 - 15년의 글로벌 B2B SaaS 또는 유사 분야에서의 세일즈/BD 경험을 보유하신 분
• 세일즈 팀을 이끌어 본 경험이 있거나, Region 단위의 세일즈를 리드해 보신 경험이 있으신 분 
• 글로벌 B2B 플랫폼에서 세일즈, 서비스 전략 수립, 기획, 오퍼레이션 등 다양한 업무 경험을 보유하신 분
• 세일즈 전략 수립, 적용 및 최적화 역량을 갖추신 분
• 영어로 해외 고객에게 세일즈 피치를 하는데 불편함이 없으신 분

이러한 성향을 지닌 분들을 환영합니다:

• 트릿지가 추구하는 비전과 미래에 대한 깊은 공감
• 변화하는 환경에 빠르게 적응할 수 있는 능력
• 주도적으로 무언가를 개척하고, 이를 끝까지 이끌어가고자 하는 성향

채용 정보는 아래와 같습니다:

• 제출서류: 이력서(필수), 커버레터/경력기술서(선택) - PDF 양식
• 채용형태: 정규직 (수습기간 3개월)
• 근무시간: 월 – 금, 09:00 – 18:00
• 근무위치: 서울특별시 서초구 방배로 226 넥센강남타워 4-6층

지원 전 확인 부탁드립니다:

• 채용 절차는 지원하는 포지션 및 기타 상황에 따라 다를 수 있으며, 변동 사항이 있는 경우 채용 담당자가 사전에 연락을 드립니다.
• 지원서 기재사항이 사실과 불일치한 경우(증빙서류 미제출 포함) 채용이 취소 될 수 있습니다.
• 기간이 만료된 자격증은 평가에 반영되지 않으며, 지원서 기재사항 증빙이 불가능한 경우 채용이 취소될 수 있습니다.
• 남자는 병역필 또는 면제자에 한해 지원 가능합니다.

About TRIDGE:

"최고의 인재들과 최고의 문제를 풀어 최대 다수의 사람들과 그 혜택을 나눌 수 있는 곳.

우리는 높은 이상을 가진 자들과 일하기를 원합니다. Tridge에 모인 사람들은 단순히 “최고의 직장”, “빠르게 성장하는 회사”, “높은 수준의 주인의식”을 추구해서 모인 사람들이 아닙니다. 이러한 것들은 어쩌면 How에 해당하는 것으로 최선의 결과를 내기 위해 당연히 필요한 것들이겠지요. 우리가 진정 추구하는 것은, 세상에 널리 퍼져 있는 문제이지만 사람들이 당연하게 생각하는, “정보 비대칭”, “ 시장 불균형”, “소득의 불균형”, “에이전트 문제” 등을 같이 해결하는 것입니다. 역사적으로 이러한 문제들을 풀기 위한 수많은 시도들이 있었음에도 불구하고 여전히 해결하지 못한 미완의 숙제로 남아 있는 것이 사실입니다. 팀 트릿지는 이러한 사실인식에 기반하여, 가장 지속가능하고, 가장 경제적이면서 합리적인 방법으로 문제를 해결하여, 전세계 많은 사람들이 그 혜택을 공유하기를 바라는 사람들입니다. 해결하고자 하는 문제가 크기 때문에 우리는 최고의 인재를 찾을 수밖에 없으며, 가장 효율적으로 일해야 하며, 각자 맡은 부분에 대해 책임감을 최대한 발휘하기 위해 주인의식이 중요할 수밖에 없습니다. 이러한 방법론은 선택이 아니라 필수입니다.

높은 수준의 교육을 받고, 높은 이상을 가지고 있으며, 좋은 사람들과 끊임없는 논의를 통해 인생의 가치를 찾고자 하는 열망이 있는 분들과 같이 하고 싶습니다. 우리가 나누는 모든 대화와 행동의 결과에서 하루하루의 의미를 재발견하실 수 있습니다.

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